Água Boa - MT (99,7 FM)

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Clara Cristina Rota Interativa
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Internet

ERRATA.
A Highline do Brasil III Infraestrutura de Telecomunicações S/A (CNPJ
20.228.158/0001-20) vem a público corrigir a publicação realizada no Diário Oficial do Estado
(Ed. 28.194 de 25/05/22) e periódico Interativa FM (Ed. Eletrônica de 24/02/22) para constar
que requereu ao CODEMA as Licenças Prévia e de Instalação para “construção de estações e
redes de telefonia, internet e telecomunicação” no município de Ribeirão Cascalheira/MT. Não
foi determinado estudo de impacto ambiental.

ERRATA
M.H FAVARETTO CIOCCARI AGROINDUSTRIAL EIRELI - CNPJ: 18.884.979/0001-73, localizada na Rua 16, N° 226 , Setor Industrial, vem através desta corrigir a publicação realizada na Interativa FM na data de 20 de abril de 2022 , para tornar público que requereu junto ao Consórcio Intermunicipal de Desenvolvimento Econômico Social e Ambiental “Médio Araguaia”- CODEMA a licença de operação para as atividades de “Beneficiamento de Arroz exceto parboilização” e “armazéns gerais (emissão de warrants)” exercida no município de Agua Boa-MT

sem notaCOCALINHO - Na madrugada desta quarta-feira, dia 25/05/2022, a Polícia Militar efetuava bloqueios de rotina na MT-326 (Rodovia do Calcário).
Em certo momento, os PMs de serviço abordaram duas carretas modelo rodotrem carregadas de milho, sem nota fiscal da mercadoria.

Diante dos fatos os veículos foram retidos pela Polícia Militar e notificados pelo órgão competente, no caso o Batalhão Fazendário, pelo o crime contra a ordem tributária.

CUIABÁ - O governador Mauro Mendes decretou o regime de teletrabalho aos servidores do Estado que possuam filhos, cônjuges ou dependentes com deficiências.

Os servidores que se enquadrarem no regime poderão optar pela modalidade de trabalho que melhor se enquadre na sua situação.

O decreto deve ser publicado ainda nesta quarta-feira (25.05) no Diário Oficial e também vai regulamentar as hipóteses de teletrabalho aos demais grupos de servidores.

“Sabemos que os servidores nessa situação precisam de um tratamento diferenciado para que possam cumprir sua jornada e, ao mesmo tempo, zelar pela saúde e qualidade de vida de filhos ou dependentes com alguma deficiência. E esse decreto vem para trazer esse benefício”, afirmou o governador.

As regras

Conforme o texto, os servidores com filhos, cônjuges ou dependentes com deficiência poderão optar por cumprir a carga horário em teletrabalho de forma integral ou híbrida.

No modelo integral, os servidores cumprem presencialmente um dia ao mês no ambiente de trabalho e os demais em teletrabalho.

Caso opte pelo formato híbrido, os servidores poderão alternar a jornada de “forma remota com a presencial por dias ou períodos fixados de revezamento”. Ou seja, poderão escolher trabalhar dois dias na semana de forma presencial e os demais em teletrabalho, ou dividir metade da carga horária diária (quatro horas) de forma presencial e a outra metade em homeoffice.

Em ambas as modalidades, será exigida produtividade 25% menor a esse grupo de servidores em comparação aos servidores que atuam em regime presencial.

Os servidores cujas funções não sejam compatíveis com o teletrabalho poderão pedir remoção para outra unidade na qual haja essa compatibilidade. (Ascom)

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